O setor produtivo precisa contratar 2,2 milhões de novos trabalhadores até 2027 para poder voltar a crescer a um ritmo sustentável. A projeção foi feita pelo Observatório Nacional da Indústria, da Confederação Nacional da Indústria (CNI), e foi divulgada junto com o Mapa do Trabalho Industrial 2025-2027. Na pesquisa, o setor estima que será necessária a requalificação de 11,8 milhões de profissionais que já ingressaram no mercado de trabalho, o que indica que 14 milhões de trabalhadores em todo o país deverão ser qualificados nos próximos anos.
“Com o avanço das tecnologias, é fundamental que as competências dos trabalhadores evoluam junto com essas mudanças. Isso não só representa oportunidades de emprego, mas também impulsiona a produtividade e o desempenho da indústria”, avaliou o diretor-geral do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai). Gustavo Leal, que utiliza dados cartográficos para apoiar ações de planejamento em cursos de qualificação profissional.
Segundo o diretor do Senai, o estudo reforça a necessidade de aprimorar os cursos voltados à qualificação no mercado de trabalho para os setores da indústria. Além disso, destaca que, com o avanço da tecnologia no processo de fabricação e entrega dos produtos, os profissionais devem acompanhar ainda mais as mudanças nos serviços. Por setor, a maior demanda é da indústria, com necessidade de 7,4 milhões (53%) de profissionais para qualificação industrial. Na sequência, os serviços, com 5,9 milhões (42%), também deverão ter um nível de formação superior nos próximos anos. A lista é completada pela agricultura, com uma demanda de 411 mil (3%), e pela administração pública, com 276 mil (2%). A região Sudeste é onde há maior demanda por qualificação, com mais da metade de todos os cargos do país (51%).
Dos mais de 2 milhões de novos trabalhadores que o setor industrial demanda nos próximos anos, cerca de 23% seriam destinados apenas ao segmento de logística e transportes, que lideram os segmentos com maior necessidade de mão de obra, com 474,6 mil novos profissionais a serem contratados até 2026. Além disso, outros segmentos também deverão apresentar demanda crescente nos próximos anos, especialmente a construção civil, que segundo o Mapa Industrial, exige 364 mil novos profissionais para atuar em áreas como operador de máquinas, auxiliar de construção, alvenaria estruturas, fundações, entre outros. Em seguida, aparecem os segmentos de manutenção e reparação (179,4 mil), operações industriais (181 mil) e metalmecânica (175,4 mil).
Sustentabilidade
A produção industrial no Brasil continua crescendo. Com base em dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o setor avançou 3% nos últimos 12 meses até agosto. Comparativamente ao nível pré-pandemia, em fevereiro de 2020, a produção acumulou aumento de 1,5%. Apesar disso, a indústria ainda está longe de atingir o recorde da série histórica, registrado em maio de 2011. Desde então, acumula queda de 15,4%.
Para manter o atual ritmo de crescimento e atingir recordes, o setor entende que é preciso investir em sustentabilidade e capital humano. O Mapa mostra que cerca de 11,8 milhões de trabalhadores precisarão de treinamento e desenvolvimento para atualizar suas competências nas funções que já desempenham, mas que atualmente exigem conhecimento tecnológico ainda maior.
E, dentro deste contexto, as competências são divididas em três dimensões, dependendo das competências técnicas de cada profissional. Segundo a especialista em mercado de trabalho do Observatório, Anaely Machado, existe um gargalo educacional para a qualificação dos profissionais no país, que deve ser combatido com investimentos na formação desses trabalhadores. “Se os empregadores estão apontando que há gargalo, falta de mão de obra qualificada, precisamos orientar o investimento”, disse.
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